CURSO FORMAÇÃO E DESENVOLVIMENTO DE LIDERANÇA

CURSO   FORMAÇÃO E DESENVOLVIMENTO DE LIDERANÇA

Carga Horária: 08 horas   -  Data: 16 a 17/02/2022    Horário:   18h as 22h

Apresentação

Desenvolver habilidades de liderança para que os participantes consigam fazer suas  equipes obterem melhores resultados de forma consistente e com qualidade.  Este é um

treinamento para formar, capacitar e aprimorar as lideranças da empresa, mostrando de forma prática como motivar e desenvolver a equipe, como se comunicar melhor com as

pessoas e delegar tarefas, como dar feedback de forma correta e construtiva e como montar estratégias e metas assertivas e desafiadoras.

Este curso é destinado a gerentes, coordenadores, lideres de equipe, supervisores, auditores, administradores, contabilistas, gestores, analistas e assistentes das áreas de

administração de pessoal e recursos humanos É desejável que o participante possua conhecimentos sobre rotina em administração de pessoal.

Objetivo:

O tipo de programa costuma deixar muito forte a cultura de liderança em todas as equipes, e isso impacta a motivação dos colaboradores de forma positiva. Os colaboradores passam a se ajudar para que todos se desenvolvam, o que traz melhores resultados para a empresa como um todo.

Conteúdo Programático:

• Disponibilizar ferramentas práticas para os líderes enfrentarem os desafios do cargo e superarem as metas e objetivos.

• Saber inspirar, atrair e influenciar pessoas, praticando uma liderança aberta para estimular a motivação e o senso de pertencimento de sua equipe com a mentalidade focada no crescimento e resultados.

• Saber comunicar, estimular o aprendizado e construir um ambiente de trabalho positivo para ações e inovações.

• Proporcionar o autoconhecimento (identificar sua personalidade – perfil da liderança) e o reconhecimento de perfil da equipe para fortalecer sua liderança e construir um time de alta performance

• Saber dar Feedback efetivo para superar os desafios, desenvolver e atingir metas – o processo para equipes de alta performance.

• Competências da liderança 4.0: saber lidar com pressão, agilidade nas informações e as diferenças. Agilidade de Aprendizagem e Compreensão, Tomada de Decisão, Foco em Resultados e nas Pessoas. Habilidades pessoais (inteligência emocional), Gerenciamento de conflitos e Inovação

Será  abordado  também:

• Demonstração de responsabilidade pessoal • Criação da autodisciplina • Aumento na curva de aprendizagem • Escuta ativa • Otimização de agenda e gestão de tempo • Cultura de mentoria • A comunicação clara e sem ruídos

Roberto Martins  - Carreira de mais de 25 anos na área de Recursos Humanos e Administração de pessoal, desenvolvida em organizações e consultorias de médio e grande porte . 

Formação Acadêmica:

• Gestão de Recursos Humanos (Universidade Metodista de São Paulo)

• MBA –Gestão Estratégica de Pessoas e Psicologia Organizacional (Universidade Metodista)

• Ciências administrativas – PUCCAMP – Campinas/SP

Professor nos cursos de Pós Graduação SENAC/SP – Unidade Santos/SP

Professor nos cursos de Pós Graduação UNIP – Universidade Paulista

Professor Substituto – Universidade UNIMES

Palestras realizadas em todo o território nacional.

Política de descontos:

Realizando 5 inscrições para o mesmo curso, ganhe 1 inscrição (pague somente 4).

Realizando 3 inscrições no mesmo curso, ganhe 5% de desconto

https://www.fourpass.com.br/e/formacao-e-desenvolvimento-de-lideranca

Local:  CIESP -  Centro das Indústrias do Estado de São Paulo

Av. Senador Feijó,  31  -  cj. 04 – 2º andar – Centro  – Santos/SP

Tel/fax: (13) 3219-9484 

E-mail:  [email protected]   

Site: www.ciesp.com.br/santos